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Travailler à l’École Rudolf Steiner de Lausanne

Offres d’emploi

L’École Rudolf Steiner de Lausanne est une Association autogérée qui accueille plus de 300 enfants. Elle est située depuis 1992 sur le domaine de Bois-Genoud, un parc forestier près de Crissier, en bordure de la ville de Lausanne. Dans un cadre protégé et en pleine nature, le site offre aux élèves un environnement exceptionnel. Le complexe abrite douze classes, une classe de maturité en candidat libre, quatre jardins d’enfants ainsi que deux jardins des petits et une UAPE. 


Candidatures spontanées

Vous pouvez également nous faire parvenir votre candidature spontanée. Les dossiers de candidature susceptibles d’intéresser l’école ultérieurement pourraient être conservés. Nous vous invitons cependant à prendre connaissance régulièrement des offres éditées sur ce site et à nous renvoyer vos documents mis à jour si vous êtes intéressé·e par un poste.

Les candidatures spontanées peuvent être envoyées à

École Rudolf Steiner Lausanne
Administration RH
Route de Bois-Genoud 36
1023 Crissier
Tél.  077 532 59 62
candidatures@aersl.ch


En vue d’un départ à la retraite, l’Association de l’Ecole Rudolf Steiner de Lausanne met au concours le poste de

direction pédagogique

pour une entrée en fonction à 20 % environs en début d’année 2023
(travail conjoint avec l’actuel titulaire du poste).
Prise de fonction effective à 50 % au 1er août 2023.

Le Bureau de direction de L’AERSL comporte deux postes qui travaillent conjointement l’un à la direction pédagogique et l’autre à la direction administrative et financière.

Mission :

  • Veiller à ce que la pédagogie offerte dans cette école corresponde à la pédagogie Steiner-Waldorf et entretenir une collaboration active avec les instances nationales et internationales liées à la pédagogie Steiner-Waldorf.
  • En lien avec l’ARGE et Chemins vers la Qualité, veiller à la cohérence des pratiques pédagogiques de l’école avec l’esprit de la pédagogie Steiner-Waldorf au niveau des contenus comme du geste pédagogique des enseignants. Être attentif aux nouveaux besoins, ainsi qu’aux nouvelles voies à prendre pour que ces pratiques soient en phase avec l’esprit de notre temps.

Domaine d’activité :

  • Poursuivre une démarche d’amélioration continue de la qualité des prestations, à la fois au niveau de l’offre pédagogique et de l’organisation de l’école.
  • Porter une vision commune et une stratégie coordonnée avec le directeur administratif concernant le développement de l’école.
  • Initier et porter les adaptations nécessaires de l’offre pédagogique et de la structure organisationnelle de l’école, et ce dans l’intérêt du bon développement de cette dernière.
  • Maintenir un espace où les élèves trouvent le respect, la protection et la reconnaissance dont ils ont besoin pour une évolution harmonieuse.
  • Veiller à l’excellence des compétences des collaborateurs et encourager l’accès à la formation continue.
  • Assurer la gestion pédagogique de l’école au quotidien.
  • Assurer la gestion d’une équipe de 40 personnes, engagement et départs des collaborateurs
  • Assurer la gestion des situations d’urgence et de crise.
  • Encourager et faire vivre la collaboration entre tous les protagonistes de l’école (enseignants, collaborateurs et parents).
  • Veiller à entretenir une collaboration étroite avec le comité de l’association et les différents groupes de travail.
  • Veiller à l’image et à la réputation de l’école.

Qualifications :

  • Formation achevée à la pédagogie Steiner-Waldorf
  • Solide expérience d’enseignement au sein d’une école pratiquant cette pédagogie
  • Compétences sociales, aptitudes de communication et de délégation
  • Une expérience de direction serait un plus

Pour toute demande de renseignements complémentaires vous pouvez adresser à comite@aersl.ch

Nous nous réjouissons de recevoir votre offre d’ici au 15.01.2023 par courrier électronique à comite@aersl.ch mention Offre d’emploi.


Cursus des enseignants

Outre des compétences humaines, pédagogiques et spécifiques, les enseignants doivent avoir achevé un cycle de formation de trois ans à la pédagogie Steiner-Waldorf, parfois effectué en cours d’emploi (pour les plus grandes classes uniquement), portant essentiellement sur la connaissance du développement de l’enfant, sur la nature humaine et sur la didactique.

Enseigner dans une école Steiner-Waldorf suppose un accord profond avec les impulsions données par Rudolf Steiner. Par ailleurs, travailler en école Steiner, de par l’aspect autogéré de ces écoles, nécessite un engagement fort au sein des différents domaines d’activité de l’école.

Nos enseignantes et enseignants ont suivi pour la plupart une formation pédagogique anthroposophique, en Suisse ou à l’étranger.

Formation pédagogique anthroposophique de Suisse romande (FPAS)
(pour adresse) École Rudolf Steiner Lausanne
Rte de Bois-Genoud 36
CH-1023  Crissier
Tél. 079 755 54 85 et 078 723 30 05
rthomas@access.ch
www.fpas.ch

En plus de cette formation de base, qui implique un travail de transformation personnelle, les enseignants bénéficient de formations continues en fonction de leur spécialisation. Les journées de formation continue (Schweizer WeiterBildungsTage) sont par ailleurs proposées chaque année aux enseignants et aux parents par la section pédagogique du Goetheanum.